Steeve Soares

Co-Founder

Paris, France10 yrs 5 mos experience

Highly Stable

Key Highlights

Over 12 years of recruitment experience.
Founder of Dilia, a recruitment firm.
Expert in real estate and construction recruitment.

Stackforce AI infers this person is a recruitment expert specializing in real estate and construction sectors.

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Skills

Other Skills

ManagementReal EstateRecruitmentHuman ResourcesSalesData Encryption StandardTrainingEmployee RelationsLeadershipPerformance ManagementNegotiationsMicrosoft OfficeTalent AcquisitionBusiness DevelopmentCoaching

About

🎯 Fondateur du cabinet de recrutement Dilia J’accompagne les entreprises dans leurs recrutements en immobilier, BTP et métiers supports. Avec plus de 12 ans d’expérience dans le recrutement, j’ai créé Dilia pour offrir un accompagnement humain, réactif et sur-mesure aux entreprises comme aux talents. Mon objectif : connecter les bonnes personnes aux bons projets, en alliant exigence, transparence et efficacité. 📍 Basé en Paris, j’interviens partout en France. 🤝 Ouvert aux collaborations, échanges et nouvelles opportunités.

Experience

10 yrs 5 mos

Total Experience

5 yrs 2 mos

Average Tenure

Current Experience

Cabinet dilia

Gérant principal

Jul 2025 – Present · 10 mos · Paris et périphérie · Hybrid

Grafton recruitment

Manager Immobilier/BTP

May 2023 – Jun 2024 · 1 yr 1 mo · Ville de Paris, Île-de-France, France · On-site

Adsearch - groupe adéquat

3 roles

Responsable du Pôle Immobilier

Promoted

Jan 2017 – May 2023 · 6 yrs 4 mos · Région de Paris, France

Créée en 2011, Adsearch est aujourd’hui une marque qui compte sur le marché du conseil en recrutement multi-spécialisé avec 150 collaborateurs experts présents dans 10 des plus grandes villes françaises.
Chaque année, nous accompagnons plusieurs centaines d'experts, middle et middle-up managers vers le job de leur rêve chez un de nos 1500 clients !
Notre force repose sur 3 points forts : notre maillage stratégique mixant spécialisation thématique et proximité géographique ; notre expertise en recrutement alliant savoir-faire et innovation, et La Culture Adsearch (Agilité, Humain et Etat d'Esprit) contribuant à créer des relations uniques sur la durée avec nos clients et candidats.
Notre ambition ? continuer à appliquer la recette qui a fait notre succès pour poursuivre notre croissance et doubler de taille dans les 3 ans !
Adsearch est une marque du Groupe Adéquat, solutions globales en ressources humaines depuis 1987.
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steeve.soares@adsearch.fr