Nov 2023 – Jan 2025 · 1 yr 2 mos · On-site

• Peu de temps après avoir intégré cette ETI spécialisée en expertise comptable en tant que Responsable Marque Employeur, j’ai été nommée à la direction de la Communication, de la Marque Employeur et de la RSE, rattachée directement à la Direction Générale.
• Dans ce cadre, j’ai piloté l’ensemble des volets institutionnels et opérationnels : management direct et transversal des équipes, gouvernance budgétaire, supervision des relations presse, coordination des agences extérieures et conduite des actions d’influence.
• J’ai également structuré l’animation du réseau d’ambassadeurs RSE et assuré l’orchestration d’événements stratégiques, dont la communication du Marathon Amarris de la Côte d’Amour – édition 2024.
• Ces responsabilités avaient pour objectif de renforcer la cohérence, la crédibilité et la portée institutionnelle des messages de l’entreprise, dans un environnement fortement encadré et en transformation.

Jan 2023 – Nov 2023 · 10 mos · On-site

• J’ai rejoint Amarris en tant que Responsable Marque Employeur, au sein du département RH et rattachée à la Direction Générale, avec une mission clé : révéler la singularité de l’entreprise sur un marché de l’expertise comptable particulièrement concurrentiel. Durant cette première année, j’ai conduit un travail de fond pour structurer notre positionnement employeur, renforcer notre attractivité et mobiliser les équipes autour d’un récit commun.
• Ces actions ont été reconnues par la profession, avec une distinction pour la Meilleure Campagne Marque Employeur 2024.
• Peu de temps après mon arrivée, la Direction Générale m’a également confié le pilotage de la RSE, domaine dans lequel Amarris est fortement engagé. J’ai accompagné et animé un réseau de 15 ambassadeurs internes, afin de structurer et valoriser les initiatives RSE portées par l’entreprise.

May 2018 – Jan 2023 · 4 yrs 8 mos · Greater Nantes Metropolitan Area · Hybrid

• Le marché du recrutement s’est profondément transformé : l’attractivité d’une entreprise ne repose plus uniquement sur la diffusion d’offres, mais sur sa capacité à clarifier sa culture, affirmer son identité employeur et proposer une expérience candidat cohérente et différenciante. C’est dans ce contexte que Happy to Meet You accompagne des organisations de toutes tailles dans la structuration et la valorisation de leur marque employeur, au service de leur performance RH et de leur réputation.
• Au sein de l’agence, j’ai assuré la direction stratégique du pôle dédié à ces enjeux, avec pour mission de développer l’offre marque employeur, de piloter des dispositifs de communication internes et externes, et d’accompagner les dirigeants dans l’expression de leur récit employeur.
• J’ai également dirigé la communication des marques du groupe (Happy to Meet You, Honoré, Quiblier Conseil) et encadré une équipe d’experts, dans une logique d’exigence, de cohérence et de performance collective.

Jun 2014 – May 2018 · 3 yrs 11 mos · Greater Nantes Metropolitan Area

• Éditeur franco-américain en forte croissance et membre du Tech40, l’entreprise compte plusieurs implantations internationales et accompagne des clients de premier plan. Sa présence étendue en Europe, en Amérique du Nord et en Asie-Pacifique en fait un acteur reconnu sur son marché.
• Au sein de cette organisation, j’ai piloté la stratégie de communication et les relations médias sur les territoires France, Royaume-Uni et États-Unis. J’ai également coordonné les grands événements en France, en Europe et aux États-Unis (salons, événements clients, lancements produits, communication interne) et contribué aux actions de marketing produit et d’acquisition, notamment via les témoignages clients, webinars et dispositifs événementiels.

Jan 2009 – Jun 2014 · 5 yrs 5 mos · Greater Paris Metropolitan Region · On-site

• Oxygen est un réseau d’agences conseil en communication média implanté en France et à l’international, accompagnant des organisations de premier plan dans la définition et le déploiement de leurs stratégies de communication.
• Au sein de l’agence, j’ai assuré la direction de clientèle pour des comptes grands groupes et mid-market, ainsi que la direction du pôle Consumer. J’ai piloté la stratégie et l’exécution des campagnes de relations presse (lancements, conférences, exclusivités médias, événements) et assuré le management d’une équipe de consultants.
• J’ai notamment dirigé le compte Twitter France (2011–2014) et accompagné des marques de référence telles que Nvidia, UNICEF, Stokke, Alltricks ou Thomson.

Jan 2006 – Jan 2009 · 3 yrs · Greater Brest Area · On-site

• Deux années d’immersion au sein de l’agence de référence dans l’événementiel sportif et la course au large à Brest, avec un engagement fort sur des dispositifs médiatiques d’envergure. J’ai piloté les relations presse de personnalités reconnues (Bernard Stamm, Florence Arthaud, Olivier de Kersauson…), accompagné de grandes courses (AG2R, Route du Rhum, Transat Jacques Vabre) et coordonné la visibilité médiatique d’événements majeurs, sportifs et corporate.
• Cette expérience s’est doublée d’une formation initiale et continue au sein du pôle éditorial du groupe Le Télégramme.
• Missions principales :
• Relations presse de personnalités et d’événements sportifs
• Gestion éditoriale et production de contenus
• Communication de crise
• Organisation d’événements médias

Jan 2005 – Jan 2006 · 1 yr · Paris · On-site

• Le bureau de presse Pascale Venot est une agence incontournable du secteur, reconnue pour son exigence et son accompagnement de clients prestigieux. Au sein de l’équipe, j’ai contribué aux relations presse de marques majeures du secteur food (Monoprix, Brossard, Entremont, Lindt, Le Grand Véfour…) et participé à la médiatisation d’événements sportifs d’envergure, en France et à l’international (Rubson Raid Turquoise, Henkel Beach Volley).
• Une expérience formatrice et structurante, au cœur d’un environnement RP de haut niveau.